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El pasado día 3 de septiembre se publicó la última actualización sobre datos de desempleados correspondiente al mes de agosto.
En ese mes el paro registrado aumentó en 21.884 personas, lo que eleva el total de personas desempleadas a 2.572.121 y supone un incremento del 0.86% respecto al mes de julio. Es una ligera mejora con respecto a otros meses de agosto, pero está claramente por encima de los veranos de 2014 o 2016.
El paro registrado desciende en el sector de la Agricultura (-2,60%) y mejora también entre aquellos sin empleo previo (-1.33%), siendo la construcción el sector más castigado por el incremento de parados (+ 2.10%) y en menor medida la industria (+1.50%) y los servicios (+1,11%). Dado el peso del sector servicios en la economía española, el 92% de los nuevos parados del mes de Agosto vienen de este sector.
El incremento de desempleados respecto al mes anterior afecta más a los hombres (+1.09%) que a las mujeres (+0.71%). Pero pese a esta mejora, las mujeres representan el 60% de los parados.
El desempleo continúa creciendo en mayor medida entre los menores de 25 años (+1.25%); en mayores de 25 años el incremento es de 0,83%. La cifra de nuevos desempleados jóvenes en un mes de agosto es la más baja desde 1996. Pero los datos de tasas de paro juvenil siguen siendo altos según los últimos datos de la EPA (Encuesta de población activa) correspondientes al Trimestre 2 del año en la que se situaba en un 27%. En el total la población se sitúa en el 11%.
El incremento de paro registrado ha sido desigual por regiones: mientras que se reduce en Canarias, Extremadura, La Rioja, Ceuta y Cantabria las comunidades autónomas que lideran el crecimiento de parados son Cataluña, Comunidad Valenciana y el País Vasco. Cuatro de cada diez nuevos parados son de Cataluña.
En el mes de Agosto se han firmado 1.040.159 contratos nuevos, que es un 4.5% menos que el mismo mes de 2023. El número de contratos no solo cae sino que además es más precario. El mes de agosto define un tipo de trabajo más estacional y temporal, que vemos que este año se agrava. El 63% de los nuevos contratos son temporales y uno de cada tres es de media jornada, reduciéndose los contratos temporales de jornada completa.
Los contratos indefinidos solo suponen el 37% de las nuevas contrataciones del mes y han caído un 4.5% respecto a los firmados el año anterior. La tipología más abundante es el contrato indefinido a tiempo completo (42% de los nuevos contratos), seguido del contrato fijo discontinuo (35%) y los indefinidos a tiempo parcial (23%).
